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大工匠譚志強
連續兩年、8個季度獲關鍵機床創紀錄獎，所在機床累計完成加工工時53373小時，個人完成工時13398小時，兩年完成了六年多的考核任務量。
兩年來，創新11個先進操作法，主動承擔公司重大技術攻關項目、解決關鍵技術難題19大項，為公司創造價值1280多萬元。
“大國重器”的掌舵者——他是中信重工關鍵設備、國內最先進的9×30米數控龍門鏜銑床的機長、黨員、班長。
“大國工匠”——他是僅有高中學歷的高級技師，“全國五一勞動獎章”和河南省“五一勞動獎章”獲得者，河南省“十大能工巧匠”，連續六年被公司授予“勞動模范”和“模范共產黨員”，中信重工“金牌首席員工”、首批聘用的“大工匠”。
他，就是譚志強。徒弟眼中的“譚大師”，“譚志強大工匠創新工作室”的“主心骨”。
小塊頭大智慧
1米6的個頭，一張娃娃臉，譚志強身材瘦小，看似“不起眼、隨和且充滿喜感”。然而，他一旦站在工作臺上，開動機床，就會瞬間迸發出“小塊頭、大智慧”的萬丈光芒，運籌帷幄、指揮若定。
4月22日，譚志強帶領團隊剛剛完成了西門子項目日照鋼鐵5號軋機生產線最后一件產品———軋機驅動側機架的加工。
針對西門子軋機機架項目，譚志強提出直接用絲錐攻絲、一次成型。他帶著團隊采用進口肯納絲錐，在邊角料上不斷嘗試、不斷改進。經實際應用，他們采用絲錐攻絲、一次成型，僅用10分鐘就能完成一個螺紋孔的加工，效率提高兩倍以上。
致力“雙創”，譚志強發揮自己的“大智慧”和崗位技術優勢，靠技術創新解決技術難題、提高產品質量，靠創新先進操作法提高工作效率。
圖號為N2064的大型減速器機體為焊接件，前期鏜床加工變形，達不到圖紙工藝要求，成為加工中“攔路虎”。譚志強經過反復研究，大膽創新，用數控龍門銑床替代鏜床加工機體，成為公司首創……
小平臺大舞臺
自從當上大工匠，創立“譚志強大工匠創新工作室”后，譚志強就不斷給自己加壓，主動擔當起了青年員工傳、幫、帶的重任。
“師傅的電話，就是我們的熱線電話，有問題，打電話一定能解決。”譚志強的高徒高昆說。
而匯聚了重機廠各工種精英的“譚志強大工匠創新工作室”，青工爭搶著每周定點、定時召開的工作室例會和學習交流會。
現在，只要一接新活，譚志強就會帶著徒弟一起上，甚至有時候還會故意“偷偷懶”，為的就是讓徒弟們能夠盡快成長、獨當一面。
熱心職工教育活動，譚志強理論聯系實際授課，傳播推廣“大工匠工作室”的先進操作法，提高青年員工崗位技能。2015年，譚志強合計培訓員工6批次、800多人次，受到普遍好評。
2014年，“譚志強大工匠創新工作室”被中華全國總工會授予“工人先鋒號”榮譽稱號。2016年，譚志強榮獲“全國五一勞動獎章”，譚志強大工匠工作室榮獲河南省勞模（技能人才）創新工作室。
